Petit-déjeuner et grandes idées: Führende Frauen der Immobilienbranche kamen auf der MIPIM in Cannes beim BusinessLDN Women in Real Estate Brunch zusammen. In Zusammenarbeit mit Landmark Chambers, Town Legal und RTPI bot die Veranstaltung die Gelegenheit, bei Café und Croissant über Erfolge zu sprechen und die Frage zu stellen: Wie gestalten wir die Zukunft weiblicher Führung in der Immobilienwelt?
Auch wenn der Anteil weiblicher Fachkräfte in der Branche wächst, bleiben Führungspositionen oft männlich dominiert. Netzwerke wie dieses sind daher essenziell, um nicht nur Erfahrungen zu teilen, sondern auch konkrete Wege zu diskutieren, wie Frauen sichtbarer werden, Chancen ergreifen und sich gegenseitig unterstützen können.
Den inhaltlichen Auftakt zum Thema „Women Leaders in RE: Inspiring Success Stories“ übernahm Zdena Noack (Managing Director, ZEITRAUM Student Housing) in einer Podiumsrunde. Gemeinsam mit Magdalena Bartkiewicz-Podoba (CEO, Liebrecht & wooD) und Sylvie Geuten (Managing Partner, Mitiska REIM) sprach sie über Karrierestrategien, Hürden und die Momente, die entscheidend für den eigenen Erfolg waren. Was treibt Frauen in dieser Branche an? Welche Strukturen müssen sich verändern? Und wie können Führungspersönlichkeiten den Nachwuchs gezielt fördern? Persönliche Erfahrungen trafen auf strategische Überlegungen, Herausforderungen auf Lösungsansätze – so entstand ein lebendiger Austausch mit dem Publikum.
Das BusinessLDN Women in Real Estate Brunch bot den idealen Rahmen, um die Diskussion weiterzuführen, neue Verbindungen zu schaffen und bestehende Netzwerke lebendig zu halten. Es wurde deutlich: Weibliche Führung in der Immobilienbranche ist keine Ausnahme mehr – und zeigt, wie Frauen sich gegenseitig stärken und ihren Einfluss kontinuierlich ausbauen.